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ANALISTA DE DESENVOLVIMENTO DE PRODUTO (Foco em negociação de contratos)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Como é a área:

Responsável por acordos de cooperação de desenvolvimento de tecnologia pré-competitiva, nacionais ou internacionais;

Responsável pela proteção da propriedade intelectual corporativa: prospecção, aplicação, manutenção guarda e descontinuação.


Unidade de Trabalho:

São José dos Campos



Para atuar na área de:

COOPERACAO E PROPRIEDADE INTELECTUAL – Engenharia, Tecnologia e Estratégia Corporativa



Modalidade de Trabalho:

Híbrido (até duas vezes presencial na unidade de contrato) em Turno ADM


Responsabilidades e atribuições

Como será o seu dia a dia:

• Negociar os contratos necessários para a execução dos Projetos de P&D Pré competitivo (PDPC), por exemplo: NDA's, MOU's, Comodatos, Acordos de Cooperação, Convênios de fomento, com empresas, universidades e centros de pesquisa, no Brasil e no exterior, e em restrito cumprimento às leis e às normas internas jurídicas, fiscais, financeiras e de compliance

• Responder aos editais públicos e outras chamadas das agências públicas de fomento, no Brasil e no exterior, participando da elaboração e submissão de propostas nos prazos previstos e contratando os convênios;

• Propor soluções às diversas demandas contratuais da área de PDPC, entendo o contexto e o documento que melhor se aplica;

• Conduzir as negociações contratuais, integrando os demais stakeholders (Jurídico, Programa, Engenharia, Financeiro, etc);

• Perpetuar as práticas e conceitos Lean, através do desenvolvimento de projetos e rotinas.


Requisitos e qualificações

Para este desafio, você precisa ter:

• Superior completo (necessário ter o certificado de colação de grau ou diploma) Administração de empresas, Economia, Direito, Contabilidade, Engenharias;

• Inglês avançado para leitura, escrita e conversação 

• Experiência na negociação de contratos nacionais e internacionais de alta e média complexidade;

• Conhecimentos em Propriedade Intelectual;

• Conhecimentos em Lei de inovação Lei nº 10973 e seus desdobramentos;

• Experiencia em Pacote Office (Word, PowerPoint



Observação: Importante que as suas experiências e/ou conhecimentos com os requisitos exigidos acima estejam detalhadas no seu currículo


Você se destaca se tiver:

• Conhecimento na formação dos contratos, cláusulas essenciais e assessórias;

• Conhecimento em direito empresarial: termos e condições, obrigações e direitos, entregas, pagamentos, contrapartidas, atrasos, termos aditivos etc.;

• Conhecimento básico de aspectos financeiros relacionados ao estabelecimento de contratos: preço, formas de pagamento, índices de reajustes, câmbio etc.;

• Conhecimento básico de formação orçamentária: mão de obra, serviços, equipamentos, infraestrutura, material de consumo etc.;

• Conhecimento das leis e políticas públicas que regulam o sistema de inovação;

• Conhecimento do sistema de inovação brasileiro e seus atores: FINEP, BNDES, CNPq, CAPES, EMBRAPII, FAPs (Fundações de Amparo à Pesquisa) estaduais, ICTs (Instituições Científicas e Tecnológicas), IFES (Institutos Federais de Ensino Superior), Fundações de Apoio etc, e dos respectivos programas de fomento e participação em projetos de P&D em cooperação com empresas;

• Conhecimentos em Lean Manufacturing e Gestão de projetos;

• Conhecimentos em Compliance e processo de Due Diligence.


QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.


Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.


O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.


Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.


Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.


Venha fazer parte da Embraer!



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