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Candidaturas encerradas

Desenvolvedor(a) de Software Sênior

Descrição da vaga

Estamos a procura de um perfil para Desenvolvedor(a) de Software Sênior para nosso time de Desenvolvimento de Soluções da TI Corporativa. O perfil será responsável pela automação de processos de negócios, criação de aplicativos personalizados e geração de relatórios dinâmicos para melhorar a eficiência operacional e a tomada de decisões informadas.

Responsabilidades e atribuições

  • Projetar e criar aplicativos personalizados usando o Power Apps para atender às necessidades específicas da organização;
  • Integrar os aplicativos com SharePoint para permitir o armazenamento e o compartilhamento eficiente de dados;
  • Utilizar o Power Automate para automatizar fluxos de trabalho e processos de negócios;
  • Integrar o Power Automate com SharePoint para automatizar ações e notificações relacionadas aos documentos e processos no SharePoint;
  • Criar relatórios interativos e dashboards usando o Power BI para fornecer insights de negócios;
  • Integrar o Power BI com fontes de dados, incluindo o SharePoint, para fornecer informações atualizadas em tempo real;
  • Gerenciar e manter a plataforma Power Platform, garantindo a conformidade, segurança e desempenho;
  • Colaborar com outras áreas de negócio para garantir a integração adequada e a escalabilidade das soluções desenvolvidas.

Requisitos e qualificações

  • Superior completo;
  • Inglês fluente/avançado para leitura, escrita e conversação;

  • Experiência em desenvolvimento e automação através das ferramentas Microsoft: PowerApps, PowerAutomate, PowerPlatform, PowerBI e afins;
  • Experiência em linguagens de programação Javascript e C#;
  • Experiência em integrações e APIs utilizando PowerPlatform;
  • Experiência em criar arquiteturas, ambientes e boas práticas de desenvolvimento.


Você se destaca se tiver:

  • Conhecimento em gestão e modelagem de dados;
  • Conhecimento em segurança da informação e compliance;
  • Conhecimento em gestão de projetos e metodologias ágeis (Scrum).

Informações adicionais

Modelo híbrido (com foco em São José dos Campos/SP) ou 100% remoto.


Benefícios:

  • Seguro de Vida
  • Convênio Médico 
  • Convênio Odontológico
  • Benefício Vacina
  • Benefício Farmácia 
  • Gympass
  • Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
  • Refeitório na empresa
  • Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
  • PLR (Participação de Lucros e Resultados)
  • Previdência Privada
  • Cooperativa
  • EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:


Página Central de Suporte ao Candidato

Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: https://support-candidates.gupy.io/hc/pt-br

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Screening
  3. Etapa 3: Profile Analysis
  4. Etapa 4: Team Interview
  5. Etapa 5: Finalists
  6. Etapa 6: Contratação

QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.


Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.


O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.


Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.


Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.


Venha fazer parte da Embraer!