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Candidaturas encerradas

Técnica de Processos (Foco em elétrica) - Vaga afirmativa para mulheres

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Como é a área:

  • Engenharia de manufatura responsável pelo desenvolvimento de processos e recursos para a fabricação de peças primárias e conjuntos elétricos, bem como o teste dos conjuntos.

Responsabilidades e atribuições

Como será o seu dia a dia:

  • Implementar soluções técnicas aplicadas aos processos de manufatura visando reduções de custos industriais recorrentes e não-recorrentes com foco na melhoria da qualidade e eficiência dos processos.
  • Desenvolvimento de projetos através: análise e acompanhamento de custos e investimentos, viabilidade técnica e interface com outras áreas ligadas ao processo produtivo.
  • Buscar e aplicar metodologias & ferramentas da Engenharia de Produção para solucionar problemas técnicos.
  • Prontidão técnica para orientação de colegas.
  • Suporte técnico a linha de produção e fornecedores

Requisitos e qualificações

Para este desafio, você precisa ter:

  • Técnico completo (necessário ter o certificado de colação de grau ou diploma) em Elétrica, Mecânica, Mecatrônica ou Produção
  • Necessário ter o CFT ativo ou ter a documentação para tirar
  • Experiência nos processos fabris de fabricação e montagens elétricas
  • Conhecimento no pacote Office
  • Conhecimento básico em Catia V5 ou softwares similares
  • Conhecimento em Ferramentas do Lean Manufacturing
  • Experiência nas ferramentas da qualidade (RCCA, 5W2H, PDCA, PFMEA)
  • Ter disponibilidade para atuar no 2º turno

Você se destaca se tiver:

  • Inglês intermediário para escrita, leitura e conversação

Informações adicionais

Modelo de trabalho presencial para São José dos Campos / SP.



Benefícios:

  • Seguro de Vida
  • Convênio Médico 
  • Convênio Odontológico
  • Benefício Vacina
  • Benefício Farmácia 
  • Gympass
  • Refeitório na empresa
  • Transporte fretado entre cidades vizinhas
  • PLR (Participação de Lucros e Resultados)
  • Previdência Privada
  • Cooperativa
  • EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)


Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:


Página Central de Suporte ao Candidato

Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: https://support-candidates.gupy.io/hc/pt-br

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem (Screening)
  3. Etapa 3: Análise de Documentação
  4. Etapa 4: Análise de Perfil (Talent Acquisition)
  5. Etapa 5: Entrevista com o Time
  6. Etapa 6: Finalistas
  7. Etapa 7: Contratação

QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.


Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.


O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.


Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.


Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.


Venha fazer parte da Embraer!